Informazioni Generali
Le clausole obbligatorie del codice dei contratti:
CCNL, equivalenza, manodopera, costi, revisione e aggiornamento, clausole sociali di parità
Dettagli
CORSO WEBINAR
ORARIO DEL CORSO:
Mercoledì 05 Febbraio 2025: mattina dalle 09:00 – 14:00;
Per un totale complessivo di 5 ore di formazione
Relatore: Dott.ssa Francesca Petullà, Fondatrice dello Studio Legale avv. Francesca Petullà vanta un’ approfondita conoscenza del Diritto Internazionale, Comunitario e Amministrativo, con particolare riferimento alla contrattualistica pubblica e alla disciplina delle acquisizioni e gare per appalti di lavori, forniture e servizi. Ha svolto attività di ricerca presso la Cattedra di Diritto Internazionale dell’Università di Roma “Tor Vergata”, presso il CNR e il Centro Studi della LUISS. Esercita attività di docenza e programmazione per corsi e convegni, si occupa di formazione interna presso Amministrazioni pubbliche e soggetti privati e collabora in qualità di redattore, con le riviste giuridiche (Il Sole 24 Ore)
PROGRAMMA
Mercoledì 05 Febbraio 2025
Le clausole obbligatorie del codice dei contratti:
CCNL, equivalenza, manodopera, costi, revisione e aggiornamento, clausole sociali di parità
- Il principio di rispetto dei ccnl e i costi della manodopera e i costi aziendali;
- L’applicazione anche agli affidamenti diretti, dell’art. 11, art. 57, art. 102 e art. 108 e art. 110;
- La indicazione del contratto collettivo ricostruito alla luce dell’ultimo anno di giurisprudenza;
- La esclusività di un contratto rispetto agli altri: la posizione della giurisprudenza;
- La equivalenza secondo la circolare del INL n. 2 del 28 luglio 2020;
- I 10 parametri di confronto per stabilire l’equivalenza tra i diversi contratti collettivi;
- La ricostruzione dell’equivalenza con l’ausilio delle circolari del Ministero del Lavoro;
- Il calcolo della manodopera;
- Come si applica in gara e in sede di contabilizzazione lo scorporo del ribasso sulla manodopera: le criticità del contratto di manutenzione;
- La contabilizzazione senza ribasso e il ricalcolo della somma da liquidare con ribasso;
- Il calcolo degli oneri aziendali;
- L’applicazione delle regole contrattuali dell’appaltatore al subappaltatore ai fini dell’autorizzazione al subappalto e dei pagamenti diretti e non;
- La verifica in contraddittorio in sede di anomalia: esempio della documentazione da chiedere, da verificare e come esaminarla ai fini dell’ammissione o esclusione;
Le clausole di tutela dei lavoratori: la clausola sociale e la sua obbligatorietà alla luce della giurisprudenza
Le clausole di tutela di donne, giovani e di inclusione sociale e le linee guida del codice
I Cam e il DNSH e le clausole di tutela dell’ambiente
Il progetto formativo ha il costo di €350, per il 2° partecipante proveniente dallo stesso ufficio o dipartimento, sarà previsto un costo agevolato e aggiuntivo di €250,00. Dal 3° partecipante in poi, la quota di partecipazione prevederà un supplemento di €150,00 a singola iscrizione.
Il percorso formativo ha una durata complessiva di 5 ore, al termine delle quali segue attestazione di partecipazione e di valutazione (conseguente all’effettuazione di un test di auto-verifica), risultando pertanto corrispondente allo standard per la formazione di base come individuato dall’autorità Nazione Anticorruzione.
Il corso si terrà al raggiungimento di 10 iscritti.
Il progetto formativo ha il costo di €350, per il 2° partecipante proveniente dallo stesso ufficio o dipartimento, sarà previsto un costo agevolato e aggiuntivo di €250,00. Dal 3° partecipante in poi, la quota di partecipazione prevederà un supplemento di €150,00 a singola iscrizione.
Il percorso formativo ha una durata complessiva di 5 ore, al termine delle quali segue attestazione di partecipazione e di valutazione (conseguente all’effettuazione di un test di auto-verifica), risultando pertanto corrispondente allo standard per la formazione di base come individuato dall’autorità Nazione Anticorruzione.
Il corso si terrà al raggiungimento di 10 iscritti.
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Le registrazioni possono essere effettuate telefonicamente al numero 080.2460212 o direttamente sul sito formazione.temposrl.com
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Per un totale complessivo di 5 ore di formazione
Relatore: Dott.ssa Francesca Petullà, Fondatrice dello Studio Legale avv. Francesca Petullà vanta un’ approfondita conoscenza del Diritto Internazionale, Comunitario e Amministrativo, con particolare riferimento alla contrattualistica pubblica e alla disciplina delle acquisizioni e gare per appalti di lavori, forniture e servizi. Ha svolto attività di ricerca presso la Cattedra di Diritto Internazionale dell’Università di Roma “Tor Vergata”, presso il CNR e il Centro Studi della LUISS. Esercita attività di docenza e programmazione per corsi e convegni, si occupa di formazione interna presso Amministrazioni pubbliche e soggetti privati e collabora in qualità di redattore, con le riviste giuridiche (Il Sole 24 Ore)
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Le clausole obbligatorie del codice dei contratti:
CCNL, equivalenza, manodopera, costi, revisione e aggiornamento, clausole sociali di parità
- Il principio di rispetto dei ccnl e i costi della manodopera e i costi aziendali;
- L’applicazione anche agli affidamenti diretti, dell’art. 11, art. 57, art. 102 e art. 108 e art. 110;
- La indicazione del contratto collettivo ricostruito alla luce dell’ultimo anno di giurisprudenza;
- La esclusività di un contratto rispetto agli altri: la posizione della giurisprudenza;
- La equivalenza secondo la circolare del INL n. 2 del 28 luglio 2020;
- I 10 parametri di confronto per stabilire l’equivalenza tra i diversi contratti collettivi;
- La ricostruzione dell’equivalenza con l’ausilio delle circolari del Ministero del Lavoro;
- Il calcolo della manodopera;
- Come si applica in gara e in sede di contabilizzazione lo scorporo del ribasso sulla manodopera: le criticità del contratto di manutenzione;
- La contabilizzazione senza ribasso e il ricalcolo della somma da liquidare con ribasso;
- Il calcolo degli oneri aziendali;
- L’applicazione delle regole contrattuali dell’appaltatore al subappaltatore ai fini dell’autorizzazione al subappalto e dei pagamenti diretti e non;
- La verifica in contraddittorio in sede di anomalia: esempio della documentazione da chiedere, da verificare e come esaminarla ai fini dell’ammissione o esclusione;
Le clausole di tutela dei lavoratori: la clausola sociale e la sua obbligatorietà alla luce della giurisprudenza
Le clausole di tutela di donne, giovani e di inclusione sociale e le linee guida del codice
I Cam e il DNSH e le clausole di tutela dell’ambiente
Il progetto formativo ha il costo di €350, per il 2° partecipante proveniente dallo stesso ufficio o dipartimento, sarà previsto un costo agevolato e aggiuntivo di €250,00. Dal 3° partecipante in poi, la quota di partecipazione prevederà un supplemento di €150,00 a singola iscrizione.
Il percorso formativo ha una durata complessiva di 5 ore, al termine delle quali segue attestazione di partecipazione e di valutazione (conseguente all’effettuazione di un test di auto-verifica), risultando pertanto corrispondente allo standard per la formazione di base come individuato dall’autorità Nazione Anticorruzione.
Il corso si terrà al raggiungimento di 10 iscritti.
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Il progetto formativo ha il costo di €350, per il 2° partecipante proveniente dallo stesso ufficio o dipartimento, sarà previsto un costo agevolato e aggiuntivo di €250,00. Dal 3° partecipante in poi, la quota di partecipazione prevederà un supplemento di €150,00 a singola iscrizione.
Il percorso formativo ha una durata complessiva di 5 ore, al termine delle quali segue attestazione di partecipazione e di valutazione (conseguente all’effettuazione di un test di auto-verifica), risultando pertanto corrispondente allo standard per la formazione di base come individuato dall’autorità Nazione Anticorruzione.
Il corso si terrà al raggiungimento di 10 iscritti.
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Le registrazioni possono essere effettuate telefonicamente al numero 080.2460212 o direttamente sul sito formazione.temposrl.com
